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“好上司、好同事、好下属”主题论坛
“好上司、好同事、好下属”主题论坛
新闻解说:
2007年,一场名为“好上司、好下属、好同事”的活动拉开了推动全员素质继续提升的序幕。为配合活动的推进,集团内部网上推出了“三好”论坛,反响极大,共有近250人参与了讨论,评述500多篇,点击查阅更是达38000多次。
9月22日,一台名为“建设阳光企业,打造阳光团队,做阳光传化人”的“三好”主题论坛将活动推向了高潮。
刊登时间:2007年第9期
《建设阳光企业,打造阳光团队,做阳光传化人——传化集团举办“好上司、好同事、好下属”主题论坛》文章节选:
代表们分别从正、反两面论述“好上司”的特征及表现,选手们引经据典、妙语连连,引起与会人员的热烈反响,不时赢得阵阵掌声。
董事长徐冠巨充分肯定了本次论坛,并指出,这是一次很有意义的文化活动,充分体现了传化文化的底蕴,是传化“以人为本”管理思想的体现,也是集团全面深入文化和能力建设根本性的战略举措,是“深入推进‘五支队伍’建设,不断提升干部员工素质”的工作要求,也是“建设阳光企业,打造阳光团队,做阳光传化人”重要抓手⋯⋯