2012年，传化集团成立了传化家长学校。运行一年多来，举办各类家庭教育讲座、亲子活动、读书沙龙20多场，寒暑假期托管班4期，直接参与受益的职工家庭达到1000多户。……在4月21日举行的浙江省暨杭州市首届双爱宣传周大型宣传咨询活动会上，传化集团、娃哈哈集团等6家全国和谐劳动关系先进企业关于双爱工作的宣传片循环播放着。
    此次活动由浙江省人力社保厅、省总工会、省企业联合会、省工商联、浙江日报报业集团、浙江广电集团等10家单位共同组织举办。多家省内代表企业都发出了关爱职工的倡议，呼吁在新的发展形势下，浙江企业和职工参与企业关爱职工、职工热爱企业的双爱活动，共同营造企业健康持续发展、职工实现体面劳动的良性关系。
    传化集团党委副书记王振平指出，在传化，员工被当做家庭成员来对待。为即时帮助员工排忧解难，传化创新实施了一访三问分片联系制度，就是访谈党员或员工，问思想、问工作、问生活，即时了解员工的思想、工作和生活情况，解决员工思想和生活上的难题。据统计，实施一年多来，一共访问联系近千名员工，帮助解决困难40多件。
　　王振平表示，在传化，员工感到身心愉快，学习很认真、工作很努力，以企业为家，与企业建立利益共同体、事业共同体和命运共同体。